11月13日，贺兰县科级干部、中青年干部培训班主题辩论赛在县委党校举办。来自培训班的8名学员组成正反两方，围绕“厚爱激励还是严格管理更能促进干部成长”这一核心辩题展开激烈交锋，以思想碰撞淬炼党性修养，以思辨交流提升履职能力。

　　辩论赛通过“立论陈词、攻辩交锋、自由辩论、总结升华”的规范赛制上演层层交锋。比赛伊始，正反双方开篇立论掷地有声。正方以“厚爱激励是干部成长的‘动力源’”为核心观点，认为新时代干部面临多重考验，组织的信任关怀、正向激励能有效激发干部干事创业的内生动力。反方则坚守“严格管理是干部成长的‘压舱石’”的立场，强调严格的纪律约束能帮助干部明底线、知敬畏、守规矩，避免小毛病演变成大问题，这才是对干部最根本的负责。随后的环节中，辩手们你来我往、妙语连珠，犀利的质询与灵活的应变将现场气氛一次次推向高潮。

　　贺兰县人民检察院办公室干警司旺：“此次辩论赛不仅为学员搭建了思想交流、能力展示的平台，有效提升了大家的逻辑思辨、语言表达和团队协作能力，更推动了干部对自身成长路径的深度思考。我们也深刻认识到厚爱激励与严格管理两者并非对立，而是相辅相成的一体两面，唯有将厚爱激励的温度与严格管理的力度相结合，才能真正助力干部行稳致远奋发有为。”

　　贺兰县公安局习岗派出所副所长蔡锟：“我们将以此次辩论赛为契机，正确看待严管与厚爱，把思辨成果转化为干事创业的实际行动，把对严的敬畏和对爱的感知融入敢闯敢试的担当，脚踏实地地干。在新时代征程上校准成长方向、扛起使命责任，以坚定的信念和更务实的作风投入到今后的工作中。”

　　比赛通过以辩促学、以论促思的方式，引导广大干部深刻把握从严管理监督和鼓励担当作为的辩证关系，进一步凝聚了“既守底线又敢担当的思想共识，为贺兰县高质量发展锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍提供了有力支撑。”（记者：陈漱玉）