自“改进作风提升质效”专项行动开展以来，贺兰县切实加强组织领导，全面动员部署，压实工作责任，推动各项任务落实。

　　坚持高位推动，统筹安排部署。根据市委开展“改进作风提升质效”专项行动安排部署，县委高度重视，常委会审议通过《关于在全县开展“改进作风提升质效”专项行动的实施方案》，成立由县委主要领导任组长的专项行动领导小组，县处级领导干部带队的专项行动督导组，形成组织部门牵头抓总，成员单位分工负责，各部门各司其职、密切配合的工作格局。县作风办以开展“改进作风提升质效”专项行动为抓手，结合贺兰实际，对梳理化解历史遗留问题、统筹抓好经济运行、常态化疫情防控、安全生产等近期重点任务作出详细安排部署。

　　坚持问题导向，全面自查自纠。全县57家机关单位迅速行动，精心组织，立足岗位实际细化工作任务，制定“改进作风提升质效”专项行动实施方案，着眼自身业务职能，边学习、边查摆、边整改、边建制，不断总结完善自我。各单位组织开展政治理论和业务知识学习130余次、专题研讨75余场次，结合民主生活会查摆问题540余条。通过统一思想，理清工作思路、工作计划，为全年工作起好步，在招商引资、要素保障、民生服务等领域做好一季度项目建设谋划，实现年初开门红。结合市作风办《关于对开展“改进作风提升质效”专项行动监督检查情况的通报》中反映的问题，全县各级党（工）委（党组）引以为戒、举一反三，全面自查自纠，狠抓问题整改，截至目前，查摆问题1910条，专项行动相关信息130余篇。

　　坚持求真务实，抓好督导检查。专项行动领导小组办公室组织召开“改进作风提升质效”专项行动工作推进会2次，对专项工作组及督导组推进专项行动各项工作提出具体要求，落实好自身工作职责，加强沟通协作。县委组织部会同县纪委监委、县委督查室、政府督查室，配合专项督导组分4批次对57家单位进行专项督导，对照“严细深实勤俭廉+快”的工作作风和“五个到群众中去”工作要求，精准式、点穴式在问题排查上加大力度，在狠抓整改上动真碰硬，在督导检查上真抓实促。通过下发通报的方式，督促制定整改措施，明确整改责任人和整改时限，采取项目化方式，逐项推进整改落实。